リーダーに必要な人間力とは？

スキル・能力だけでリーダーとして人を惹きつけ、周囲から充分な評価を得られるでしょうか？

優良企業の多くは、「優秀なリーダー」の定義にスキルだけでなく人間性・人間力の高さを求めるケースが増えています。 リーダーに必要な人間力とは、スキルや技能のようにただ覚えるものではなく、その人固有の価値観や思考の癖をきちんと把握し、自身を活かす力です。

自分らしいリーダースタイルを理解し発揮する【自分力】が、人間力を高める第一歩です。 そして周りから充分な評価を得るためには、自分のスタイルを押し付けるのではなく、相手と理解し合う対人力が必要です。相手の思考を理解し、響く言葉で伝え、やる気にさせる【対人力】を高めることで、信頼を築き人も自分も活かせる魅力的リーダーを目指しましょう。